Thứ Năm, 13 tháng Hai năm 2025 - 10:27:15 sáng (giờ GMT-8) •
Ở nhóm SwiftUI, mọi người thường rất có ý kiến cá nhân, thậm chí là khá mạnh mẽ. Điều này cũng dễ hiểu vì khi tuyển dụng, họ luôn đánh giá cao “gu” trong thiết kế code của ứng viên. Khi ai đó gia nhập đội, họ thường muốn giữ vững quan điểm và cách làm việc riêng của mình, lâu dần trở thành một kiểu “tôn giáo” nhỏ bên trong nhóm. Mình hiểu điều đó, nhưng đôi khi mình cảm thấy khá chạnh lòng khi những vấn đề mà mình đã suy nghĩ kỹ lưỡng trước đó lại bị coi nhẹ. Rõ ràng, từng chi tiết trong giải pháp hiện tại đều xuất phát từ việc cân nhắc kỹ càng các rào cản và hạn chế trước đây.

Mỗi [tải game game nổ hũ 88 win 88](/mas/a486e04504e983f2.html) lần mình cố gắng đưa ra lo ngại hay phân tích rõ ràng, mọi chuyện thường dừng lại ở mức thảo luận thoáng qua, trừ khi mình chủ động đặt lịch trò chuyện riêng với từng người. Mình không muốn lúc nào cũng cứng nhắc để phản đối lại, nhưng thật lòng mà nói, đôi khi mình cảm thấy kiệt sức. Mình luôn cố gắng lắng nghe và đón nhận ý kiến của người khác, nhưng việc này đòi hỏi sự kiên nhẫn, thời gian và năng lượng — những thứ mà mình đang thiếu hụt vào lúc này.

Có lẽ, mình cần tìm cách cân bằng giữa việc bảo vệ ý tưởng của bản thân và chấp nhận sự đa dạng trong tư duy của tập thể. Nhưng để làm được điều đó, mình cần học cách truyền đạt hiệu quả hơn, và cũng cần có thêm niềm tin vào chính mình nữa.